2月18日，新年上班首個工作日，區黨工委副書記、管委會主任柯尊玉深入集團調研指導工作，聚焦主責主業，推動全區年度工作會精神落地落實。區領導陶晔随同調研。

在聽取集團黨委書記、董事長張凱的工作彙報後，柯尊玉指出，過去的一年，富和集團應對疫情沖擊，擔當充分體現、作為充分展現、特色充分呈現、成效充分顯現，成績來之不易，值得肯定。2021年是“十四五”規劃起步之年，也是經開區推進産業集聚“三年攻堅、五年見效”行動關鍵之年，要實現“新時期新富和”的發展目标，就必須早謀劃、早部署、早落實。

柯尊玉要求，一是要在規模做大上實現新突破。努力在資産規模、營收規模、利潤規模上實現新突破，确保完成産業聚焦、項目聚焦的目标任務。二是要在創新改革上實現新突破。要着眼于服務經開區的全面發展，在現有運營體制的基礎上不斷轉型創新向産業發展靠攏，強化績效考核力度，提早思考“大城建”模式，提前謀劃好省級石化産業園等重點項目，拓展新業務空間。三是要在資金籌集上實現新突破。在确保資金安全和企業平穩運營的前提下，創新資金籌集方式，着力降低融資成本。四是要在效益貢獻上實現新突破。重點關注企業“兩利四率”指标，在自身做大做強的基礎上，聚焦經開區的主責主業，支持産業發展和平台建設，向市場要效益，向管理要效益，實現經濟效益和社會效益的雙赢。五是要在安全防範上實現新突破。時刻警惕經營風險，緊繃安全防範這根弦，超前預防項目投資風險、工程建設安全風險，嚴格紀律要求，确保在推動經濟發展中方向正确、不走老路。六是要在基層組織建設上實現新突破。充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用，多措并舉加強黨員幹部的教育培養，引導黨員幹部在各項工作中做示範、走前列，以黨建促進人才隊伍建設，培養懂業務、善經營、守紀律的團隊。

集團黨委副書記、副總經理衛威，集團領導葉玮玲、丁鑒非、羅細萍、劉卿參加調研。（李杏  張康）